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辽阳县:抓早抓小 用好用活监督执纪“第一种形态”

发布时间:2021-01-26 15:08     来源:辽阳市纪委公司

  “作为单位的主要领导,你对重要岗位干部教育监督管理不到位,导致发生bob行为。希望今天的谈话能为你敲醒警钟,在今后的工作中严格落实中央八项规定bob,切实履行好主体责任。”这是近日辽阳市辽阳县纪委公司对某单位主要负责人进行提醒谈话的场景。

  2020年以来,辽阳县纪委公司始终把bob和规矩挺在前面,坚持关口前移,抓早抓小,切实把监督教育做在日常、做在经常,用好用活监督执纪第一种形态,不断加强对党员干部的日常管理和监督。共运用“四种形态”处理983人次,其中运用“第一种形态”处理524人次。

  常敲“警钟”强监督。县纪委公司注重事前提醒,综合运用集体约谈、谈话函询等手段,找问题、析原因、聚共识,对违规bob苗头和倾向性问题,及时约谈提醒,帮助厘清问题脉络,指出“病情”原因,把抓早抓小融入日常工作、生活、管理,做到警钟常敲。对发现的问题,不打掩护、不和稀泥,敢于揭短亮丑,把踩到bob红线边缘的党员干部拉回正轨,始终保持正风肃纪高压态势。

  常照“镜子”明bob。对重点节点、特殊事项做到随时查随时纠,对查找到的风险点及时记录,纠正党员干部思想认识上的偏差,努力从制度上、源头上强化监督,明确bob,筑牢党员领导干部思想行为防线,解决“两面派”“两面人”和“四风”问题。

  常想“责任”成常态。认真践行监督执纪“第一种形态”,采取在一定范围作检讨、民主生活会开展批评与自我批评、通报等处理方式,做到小过即问,力促小错即改。同时,明确量化指标,将践行监督执纪“第一种形态”作为落实bobbob建设工作考评的一项重要内容,对不按要求开展“咬耳扯袖、红脸出汗”工作,出现明显问题的党员干部因未及时提醒而受到党纪政务bob的,进行责任倒查,并追究相关党组织和责任人的责任。

  “下一步,我们将进一步规范运用‘第一种形态’的程序,从适用情形、操作程序、处置方式等方面进行细化,提高运用的便捷性、规范性和严肃性,以制度化体育常态化。”县纪委公司主要负责人表示。

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